宜春市集中力量抓审核 为迎接国检作好准备
为了抓紧时间完成审核任务,专家技术组的同志放弃了“五一”休假的休息时间，连日来加班加点，不辞辛苦对各县市污染源普查表中的每一个数据都逐一进行了详细的审核, 对审核中发现的问题，及时地进行纠正。同时，专家技术组的同志采取边审边教的方式，将审核关键技术与审核方法现场传授给每个县市的污普指导员、普查员。专家技术组的同志还深入到一些乡镇、街道和部分企业进行现场调查、核对，了解入户调查的实际情况与填表是否相符，为保证全市污染源普查的质量把好每道关口。
丰城市坚持“三个审核、九道程序”确保污染源普查质量关
为了确保污染源普查工作质量，丰城市建立了“三个审核，九道程序”的审核机制，并紧紧抓住审核这一关口，做到从严审核，反复审核，把差错率控制在最小的范围，从而有效地把好了污染源普查质量关。
这“三个审核，九道程序”：一是“自我审核”。各乡镇、街办在普查登记结束后,及时组织普查人员进行了自查自审,自己纠正,有效地防止了大面积的差错；二是“交叉审核”。市污普办在各乡镇街办自审的基础上,组织全体普查指导员进行交叉审核,三人一组,每张表格都必须经过三个指导员的审核,审核中每个指导员都必须作好审核记录,审核完后,交原单位修改；其三是“现场审核”。为了使普查数据更真实, 市污普办在交叉审核后,又组成四个工作队,由局班子成员带队,分别到各企业进行现场审核,并按照“四同”的要求进行审核。在这三个审核中，该市设立了“九道审核程序”关，即:1填表人审核；2普查员审核；3企业负责人审核；4普查乡镇街办的分管领导审核；5指导员审核；6市普查办审核；7企业现场审核；8录入员审核；9专家审核。
为了充分调动了普查人员的积极性，增强普查人员的的责任感，该市建立了相配套的奖惩机制，通过采取三条奖惩措施，确保了普查质量。一是对普查单位的奖惩。该市制定了普查单位考核办法,实行百分计奖,取前10名为普查先进单位,发给奖金1000元,后3名全市通报批评;二是对普查人员的奖惩。普查员和普查指导员实行奖金与普查质量挂钩,按所在单位的得分发给奖金,每分8元,并评选30名先进普查员, 发给奖金100元;三是审核奖惩。组织普查指导员对全市普查表进行审核,每审核出一个问题奖1元,被审核的单位，每个问题扣0.5元。该市通过以上“三个审核，九道程序”和奖惩机制,不仅提高了工作效率，各阶段污普工作都超前完成，普查质量得到了保证，并得到了省污普办的充分肯定。
为确保质量关，做好迎接国家组的检查,宜春市污普办抽调了6名专家、技术人员组成专家技术组，从4月29日开始，至5月11日，集中技术力量对10个县（市、区）、市经济开发区，以及市本级的入户调查、表格填写、录入等情况逐一进行全面的审核。 |
